Under the Line

הרפורמה בפנסיה יוצאת לדרכה ינואר 19, 2010

הסתדרות המורים הגיעה לסיכום עם משרד האוצר לפיו יזכו המורים לתוספת פנסיה של 660 שקלים לחודש לכל מורה חדש המבוטח בפנסיה צוברת חדשה.

מנכ"ל משרד החינוך, ד"רשמשון שושני ומזכ"ל הסתדרות המורים, יוסי וסרמן ונציגי הממונה על השכר והסכמי עבודה במשרד האוצר חתמו על הסכם קיבוצי הכולל  את הזכויות הפנסיוניות של עובדי ההוראה בארץ. לפי הסכם זה עובדי הוראה שלא מבוטחים בפנסיה תקציבית יקבלו 13.724% במקום  12%עד כה.

מבוטחים   בפנסיה תקציבית יוסיפו להיות מבוטחים בפנסיה תקציבית על כל רכיבי השכר הפנסיוניים המשתמעים. אותם הפרשות על רכיבים שאינם פנסיונים, פרט להחזר הוצאות, יגדלו מ-5% ל-13.5% בתחולה מיום ה-1.1.2009, ללא שינוי כלשהו בהפרשות העובד.

הסכם זה הינו ייחודי שלא קרה בכל מערכת השירות הציבורי מעולם ואף לא בסקטורים אחרים בארץ. הסכם זה מבטיח לכל אותם עובדי הוראה שמבוטחים בפנסיה צוברת חדשה, פנסיה מכובדת והוגנת בזמן הפרישה. לפי חישובים שנעשו על ידי מומחים, התוספת הפנסיונית המצטברת עבור מורה חדש שיתמיד בעבודתו תהיה בסך 660 ש"ח בכל חודש בתקופת הגמלאות.

המהלכים  הראשונים להסכם החלו בשנת 2002, בזמן שהסתדרות המורים התנגדה למעבר של עובדי הציבור מפנסיה תקציבית לפנסיה צוברת. רק לאחר שהמהלך נקבע בחקיקה, עתרה הסתדרות המורים לבג"ץ. בעקבות העתירה לעליון, החל משא ומתן בין הסתדרות המורים לאוצר עד שבימים אלה נחתם הסכם קיבוצי המבטיח שיפור משמעותי בזכויות הפנסיה של עובדי הציבור.

מזכ"ל הסתדרות המורים בישראל, יוסי וסרמן אומר כי:  "ההסכם הקיבוצי הוא אחד השלבים לשיפור זכיותיו ומעמדו של המורה בארץ. אין ספק כי חתימת על הסכם רפורמת אופק חדש הוביל את קובעי המדיניות בנושא להתנהל מולנו ללא יחס מפלה במטרה לשפר את מעמד המורה בארץ.  לפיכך הוסכם כי ההפרשים לעובדי הוראה ותיקים וחדשים יוגדלו באופן משמעותי ע"י המעסיק".   וסרמן מוסיף: "ניהלנו מו"מ שקט ונחוש כפי שנהגנו עד היום לעשות במטרה להשיג תנאים טובים ככל שניתן למען עובדי ההוראה בישראל".